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公司对新提任干部组织任前集体谈话

信息来源:党群部 发布时间: 2021-06-09


为进一步增强新提拔干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想防线,6月9日上午,公司党委、纪委组织4名提任中层干部进行任前集体谈话

谈话上,公司党委书记、执行董事邓毓波新任干部提出四点要求一要加强政治学习。要努力提高政治素养,争做新时代勇于担当作为的好干部,不断锤炼党性修养,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二要转变工作作风。增强宗旨意识,密切联系群众,摆正位置,团结同志,提升沟通协调能力,尽尽力履职注重提升个人修养,不仅要做好廉洁从业表率,还要团结带领部门全体人员做好廉洁自律工作。三要落实“一岗双责”。自觉在业务、从业上做廉洁表率,同时要持续推进党风廉政建设,工作生活中要严守政治纪律规矩,恪尽职守、勤勉,切实把党风廉政建设落实落细落到实处。四要提升工作能力。在新的工作岗位上,要加强个人业务知识学习,提高工作执行力和综合能力

公司纪委书记朱剑华从落实“一岗双责”、廉洁从业、意识形态工作等方面对新任干部提出了具体要求。

4名谈话对象在会作了表态表示将不辜负组织的信任与培养,不忘初心、牢记使命,在新的工作岗位上争创佳绩,争做忠诚干净担当干部。(王世雄)




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